С 1 января 2014 г. специалистам - молодым специалистам, которые едут работать в сельскую местность, будут выплачивать разовую денежную помощь в размере 10 минимальных зарплат. Соответствующее постановление «Об утверждении Порядка предоставления единовременной адресной помощи молодым работникам, привлеченным к работе в селах и поселках, и перечня профессий...

Чтобы трудоустроиться нужен опыт, а где его взять, если без него не трудоустроиться? Что делать с этим замкнутым кругом? Ведь даже с высшим образованием найти хорошую работу непросто. Многое зависит от работодателя, но зачастую все сводится к простому принципу: компании нужен опытный сотрудник, которого они хотят купить подешевле. Вы же в свою очередь хотите продать себя подороже...

Хотите, чтобы первая работа запомнилась вам только с положительной стороны? Попробуйте уяснить для себя несколько важных правил, которые обязательно следует применить на практике. Не стоит обижаться, если вас полностью или частично игнорируют. У остальных сотрудников также есть свои обязанности и проблемы, поэтому у них элементарно может не быть времени на общение с вами...

Поиск первого рабочего места - интересный и волнующий процесс, ведь, покидая стены учебного заведения, выпускник сталкивается с неопределенностью своего профессионального будущего. Процессу поиска работы должен предшествовать подготовительный период. Важнейшей на этом этапе должна быть реалистичная оценка своих возможностей, ведь работодатели ищут специалистов...

Эксперты раскрыли несколько секретов, как подготовиться к сессии. Руководитель тренингового центра предлагает конспекты рисовать в прямом смысле этого слова: «Найдите простую ассоциацию, которую можно изобразить в виде значка. Если текст большой, можно рисовать пиктограмму к каждому абзацу. Затем нужно обязательно воспроизвести материал по этому конспекту. Рисунки можно использовать и в качестве шпаргалок...

Первая работа запоминается на всю оставшуюся жизнь. Именно с нее, с первой работы, когда-то начинали карьеру те, кто сегодня находится на вершине успеха, именно она принесла каждому из нас определенные навыки, первую прибыль, разочарования или, наоборот, победы. Почему-то о первой работе далеко не все отзываются тепло: для многих она является не самым лучшим воспоминанием. Все дело в том...

В последние годы на украинском рынке труда наблюдаются "молодежные" тенденции – работодатели стали охотнее нанимать студентов и выпускников без опыта работы. Если раньше отдавали предпочтение специалистам с опытом, то сегодня приглашают молодых людей. Компаниям это выгодно, потому что, по данным исследования переобучение одного сотрудника обходится...

В настоящее время не утихают споры о том, что все-таки лучше – узкая или широкая специализация. Свои преимущества есть как одном, так и в другом. Судить о них стоит исходя из конкретной ситуации. Часто так бывает, что специалист широкого профиля начинает работать в какой-то одной сфере, достигая там значительных результатов и впоследствии работает в более узкой области...

Как получить высокооплачиваемую работу? Лучший способ – пройти стажировку за рубежом, которая откроет перед соискателем практически все двери. Сегодня большое количество молодых специалистов стремится пройти стажировку в западных компаниях именно по этой причине: в европейские страны и в США отправляются специалисты различных областей, в том числе финансисты, юристы, врачи и многие другие. Зарубежная стажировка: что нужно учесть...

Последние 5 лет украинские работодатели стали активнее нанимать молодежь без опыта работы, нежели специалистов со стажем. Многие компании охотятся на молодых людей, чтобы вырастить их под себя и свои требования. По словам экспертов, молодежь не испорчена трудовыми отношениями, поэтому с ней легче работать. К тому же, у нового поколения совсем другие мотивационные ценности. Такие "молодежные" тенденции помогают студентам и выпускникам...